第15期经验分享会成功举办

2025年2月27日18：00至21：00，由北京盈科（洛阳）律师事务所刑事法律事务部和盈科重大疑难复杂案件法律服务中心洛阳中心联合承办的第15期经验分享会在本所多媒体会议室举行，魏俊卿主任为大家分享了《从两起合同纠纷案例看律师如何精细化办理案件》，20余名律师参加了此次分享会。魏俊卿律师结合自己带领团队律师2024年办理的两起合同纠纷成功案例，向大家分享了两起案件的办理思路和办案过程，并根据这两起成功案例，总结提炼了十点精细化办理案件经验：1.要想办法控制诉讼节奏；2.要学会借助外力；3.要不遗余力取证；4.善于运用举证责任；5.有利的辩点，一个都不能遗漏；6.多独立思考，思维不能被成见限制；7.要穷尽案件相关资料和法律法规；8.适时调整思路；9.不做死磕派，但也不能不坚守责任；10.不到最后不放弃。魏俊卿律师提出，律师精细化办理案件的核心是：穷尽所有、用尽全力、做到极致。每一个案件无论收费高低，律师都要用心办理，用尽全力，做到极致。只有这样，才能办好每一个案件，才能在激烈的市场竞争中不断获得发展和进步。分享结束后，魏俊卿律师还就大家关心的问题回答了大家的提问。

我所张运超主任受邀到炎黄科技园举办企业劳动用工风险与预防专题讲座

　　为有效规避与化解企业用工带来的各种法律风险及纠纷，构建和谐劳资关系。2022年7月20日，我所股权高级合伙人、洛阳消费者协会律师团团长、河南科技大学法学院卓越法律人才导师、阿里巴巴正能量合伙人（公益）张运超主任，受邀到炎黄科技园，举办企业劳动用工风险与预防专题讲座。　　张运超律师执业23年，擅长民商事诉讼、企业财产与家庭财产风险隔离设计，重大、疑难婚姻、继承、家族财富传承领域的纠纷处理，代理各种民商诉讼1200多起，拥有丰富的法庭诉讼实践经验。　　在培训中，张运超律师讲解了劳动关系领域的政策法规及用工模式选择、招聘录用管理、劳动合同签订、员工离职中的风险防范问题。他结合多年从业经验，通过剖析实际案例，以案释法，清晰明了揭示各环节法律风险点，指导企业灵活解决在劳动用工实践中碰到的问题，控制风险，避开雷区。　　答疑环节，参加学习人员还就所在企业存在的问题与张运超律师进行交流，张运超律师一一作出解答，受到大家的一致好评。　　通过2个小时的培训，大家对用工风险有了进一步了解，防范风险意识显著提高。到场学习人员纷纷表示获益良多，并赞叹了张运超律师的专业度。

北京盈科（洛阳）律师事务所年终总结暨表彰大会圆满举行

1月10日下午，北京盈科（洛阳）律师事务所2024年终总结暨表彰大会在律所大厅圆满举行。盈科洛阳全体同仁齐聚一堂，共同辞旧迎新、展望未来。本次活动由赵涵菲、牛霖凡、于心语、段远航共同主持。总结过去、展望未来会议开始前，全体与会人员起立，奏唱国歌。会上，管委会主任刘伟、党支部书记魏俊卿、监事会主任郭刚利、执行主任张亮四位领导携手登台，汇报了管委会、党支部、监事会及律所过去一年的情况，并积极展望了盈科洛阳在新的一年里的光明前景。盈科洛阳坚持“以人为本”，致力于为律师提供充足的发展机会。经管委会一致决定并报总部审核批准，决定晋升新一批合伙人，分别是：张风杰、曹友培、郝玉才、赵青、赵宇波、范蓉。希望六位新晋合伙人的加入能为盈科洛阳带来新的活力与动力！鲁辉主任回顾了业务指导委员会在过去一年中，如何紧密围绕盈科洛阳的发展战略，精心策划并实施了一系列专业提升计划。他提到，委员会不仅组织了多次内部培训与交流活动，邀请行业内的资深专家与学者进行专题讲座，还积极推动律师团队参与专业论坛与研讨会，拓宽视野，紧跟行业动态。这些举措不仅提升了律师团队的专业素养，也增强了盈科洛阳在行业内的品牌影响力。王君超主任回顾了保险法律事务部在过去一年中，如何紧跟保险行业发展的最新趋势，精准把握法律法规的动态变化，为客户提供了一系列高质量、高效率的法律服务。他还提到了保险法律事务部从成立以来，到如今人员的扩大，并对保险法律事务部未来的发展进行了积极的展望。年度表彰每一份荣誉背后，都是汗水与智慧的结晶；每一次表彰，都是对未来的期许与鼓舞。盈科洛阳，正以更加饱满的热情和坚定的步伐，迈向更加辉煌的明天！

盈科洛阳律所股权高级合伙人2022年第三次会议圆满举行

　　2022年5月27日下午，北京盈科（洛阳）律师事务所（以下简称“盈科洛阳律所”）股权高级合伙人2022年第三次会议在律所多媒体会议室举行。我所执行主任张亮、管委会主任刘伟、党支部书记魏俊卿、监事会主任郭刚利、管委会副主任何早、管委会副主任张运超、女工委主任闫宁、青工委主任王琦、惩戒委主任叶文超、股权高级合伙人张利利、孟繁丽、鲁辉出席会议。　　会议伊始，由各行政部门负责人汇报近期的业务发展情况、人员和部门构成以及所获荣誉，并对3月至4月的活动进行总结分享，其中包括党建活动、律师讲座、公益活动等。　　另外，为进一步完善盈科中国区组织管理架构，吸纳更多优秀人才，经过盈科律师事务所总部审批，盈科洛阳律所刘伟、魏俊卿、郭刚利晋升为盈科中国区股权高级合伙人。　　会议中，张运超主任以华为公司为例，向大家分享了心得体会。作为律师，一定要虚心谦虚、不断学习，要学习专业领域中顶尖人物的优势与长处，面临困难要敢于面对、勇于挑战，如此才能真正获得自我提升、实现自我价值。另外，张主任还强调，作为律所合伙人，一定要制定好规范、标准的制度和体系，还要广纳人才，认真听取和接收青年人才的意见和建议，只有这样才能真正建设好、发展好、管理好律所。　　各位主任分别发表各自见解，并以身边的真实案例进行分析说明，建设和发展律所必须要团结一致、抱团发展，另外还要突破同质化发展思路，结合自身优势，做好优质法律产品，提高竞争力，真正做到以客户为中心。　　结果是衡量方式方法的唯一标准。盈科洛阳律所在发展中应当从实际出发，客观地分析自身的优势和不足，不可盲目学习。盈科洛阳律所应当以规模化、专业化、品牌化、国际化的发展方向不断奋进向前，实现精准化服务，从多方面提升自身的实力。　　各位主任对盈科洛阳律所发展和业务建设的讨论一直延续到晚上的聚餐环节。生活的美丽，全在相聚的时刻；快乐的点滴，盈科家人们相互陪伴；让青春吹动，让时光停留。